Pınarbaşı · Kayseri

Pınarbaşı Bordro ve SGK: Besi Çiftliği, Mandıra ve Süt Toplama Personeli

Pınarbaşı'nda bir çiftçi sürüsüne çoban ya da ahırına sağımcı aldığı gün işveren sıfatı kazanır; işyeri tescili, bildirge süreleri ve prim oranı gibi yükümlülükler de o gün başlar.

Ücretsiz Ön Görüşme 0505 692 06 96

Ofisimize kuş uçuşu ≈ 79 km

Google Haritalar'da aç

Kısa Cevap

Pınarbaşı'nda işçi çalıştıran çiftçi, mandıra ve süt toplama merkezleri için bordro ve SGK hizmeti; ilk işyeri kaydından çoban, sağımcı ve mandıra işçilerinin aylık bordrosuna, süt toplama şoförlerinin tatil günü ücretlerinden 2026 prim indirimlerine kadar işveren yükümlülüklerini tek dosyada toplar. Çiftlikten gönderilen puantaj ve izin bilgilerini WhatsApp üzerinden alan Erciyes Mali Müşavirlik, bildirgeleri ve beyannameleri Kayseri'den uzaktan, elektronik ortamda verir.

Son güncelleme: 21 Ekim 2026 · 2026 mevzuatına göre hazırlanmıştır.

Erciyes Mali Müşavirlik, Pınarbaşı'ndaki besi çiftlikleri, mandıralar, alabalık tesisleri ve süt toplama merkezleri için bu yükümlülükleri tek takvimde toplar: işyeri kaydını açar, sürekli ve geçici çalışanları doğru statüde bildirir, bayram ve hafta tatili çalışmalarını bordroya yansıtır. Süt arzının arttığı aylarda mandıraya katılan geçici işçilerin giriş ve çıkışları da bu takvime bağlanır.

Pınarbaşı'da İş Hayatı ve İşletmeler

Pınarbaşı, il merkezinin doğusunda, Malatya ve Kahramanmaraş karayolu üzerinde yer alır ve yüzölçümü bakımından Kayseri'nin en büyük ilçesidir. Ekonomisi ağırlıklı olarak tarım ve hayvancılığa dayanır; büyükbaş ve küçükbaş hayvan yetiştiriciliği ilçe ekonomisinde önemli yer tutar.

Tarlalarda buğday, arpa, çavdar, şeker pancarı, nohut ve kuru fasulye yetiştirilir. Zamantı Irmağı ve kollarının sağladığı bol su, alabalık yetiştiriciliğini geliştirmiştir. İlçenin Çerkes halkının yaptığı peynir yöresel ürünler arasındadır. Uzunyayla ve Zamantı havzalarına yayılan geniş bir kırsal alana sahip olan ilçede ayrı bir ticaret sicili müdürlüğü bulunmaz.

Büyükbaş ve küçükbaş hayvancılık
Buğday, arpa ve şeker pancarı
Nohut ve kuru fasulye
Alabalık yetiştiriciliği
Süt ve peynir üretimi

Pınarbaşı İçin Dikkat Edilecekler

Çiftçi işveren olduğunda

İlk işçiyi çalıştırmaya başlayan çiftçi, en geç çalışmanın başladığı tarihte SGK'ya işyeri bildirgesi verir ve işçinin girişini bildirir. Tarımda kendi adına çalışan olarak bir sigortalılığınız varsa bu statü sürer; işveren yükümlülükleri bunun yanına eklenir.

Sürekli ve süreksiz tarım işi

Kanundaki sigortalılık istisnası, tarımda yalnızca süreksiz işlerde hizmet akdiyle çalışanları ilgilendirir. Yıl boyu sürüye bakan çoban, her gün sağıma gelen sağımcı ya da sezon boyunca çalışan ahır işçisi bu istisnaya girmez ve SGK'ya bildirilmelidir.

Mandıra ile ahırın prim oranı

İndirim puanı işyerinin SGK'daki NACE koduna göre otomatik belirlenir. Peynir üreten mandıra imalat sayıldığından şartlar sağlandığında işveren payı %16,75'tir; besi çiftliği ve alabalık tesisi ise tarım, ormancılık ve balıkçılık bölümünde yer aldığı için 2026'da %19,75 oranına tabidir.

Uzaktan Nasıl Çalışıyoruz?

Pınarbaşı'nda işletmelerin takvimini hayvan satış dönemleri ve hasat belirler. Besicilerin ve süt toplayanların alım belgelerini, e-Müstahsil Makbuzu kayıtlarını ve destek ödemelerini aylık izliyor, satışların yoğunlaştığı aylarda nakit akışını önceden planlıyoruz. Köylerden gelen belgeler telefonla fotoğraflanıp iletilir, bildirimler e-imzayla yapılır. Tescil gerektiren işlerde yetkili ticaret sicili müdürlüğünü önceden teyit ediyor, yüz yüze görüşmeleri Kayseri'deki ofisimizde yapıyoruz.

Telefon ve görüntülü görüşme

İlk görüşmeyi ve dönemsel değerlendirmeleri uzaktan yapıyoruz.

Belgeler WhatsApp ve e-postayla

Fatura, dekont ve evrakları fotoğraf ya da PDF olarak iletiyorsunuz.

e-İmza ve dijital onay

Beyanname, e-Defter ve e-Fatura işlemleri elektronik ortamda yürür.

Kayseri ofisinde yüz yüze

Dilediğinizde randevuyla Kocasinan'daki ofisimizde görüşebilirsiniz.

Hizmete Neler Dahil?

Aylık bordro ve ücret pusulaları
İşe giriş ve işten çıkış bildirgeleri
Muhtasar ve prim hizmet beyannamesi
SGK teşviklerinin kontrolü ve uygulanması
Kıdem, ihbar ve yıllık izin hesapları
Asgari ücret gelir ve damga vergisi istisnalarının uygulanması
İcra ve nafaka kesintilerinin takibi
SGK yazışmaları ve denetim hazırlığı

Süreç Nasıl İşler?

1
Personel ve işyeri bilgileri
SGK işyeri sicilini, personel listesini, ücretleri ve çalışma düzenini kayıt altına alıyoruz.
2
Giriş ve çıkış bildirgeleri
İşe giriş ve işten çıkış bildirgelerini süresinde, doğru kodlarla veriyoruz.
3
Aylık puantaj ve bordro
Ay sonu puantajı alıp bordroyu asgari ücret istisnaları ve kesintilerle hesaplıyoruz.
4
Muhtasar ve prim hizmet beyannamesi
Beyannameyi izleyen ayın 26'sına kadar veriyor, tahakkukları size iletiyoruz.
5
Teşvik kontrolü ve raporlama
Uygun SGK teşviklerini düzenli kontrol ediyor, aylık personel maliyetini raporluyoruz.

Çalışmaya Başlamak İçin Gerekenler

SGK işyeri sicil numarası ve e-Bildirge erişimi
Personel listesi: kimlik bilgileri, işe giriş tarihleri ve ücretler
Aylık puantaj (çalışılan gün, izin, rapor ve mesai bilgileri)
Önceki dönem bordroları ve tahakkuk fişleri
Varsa avans, icra ve nafaka kesintisi bilgileri

Muhatap Olunan Kurumlar

İlçenin bağlı olduğu ticaret sicili müdürlüğü

Pınarbaşı'nda ayrı bir ticaret sicili müdürlüğü yoktur; Kayseri ilindeki müdürlükler Kayseri merkez, Bünyan, Develi ve Yahyalı'dadır. Pınarbaşı merkezli şirketlerin tescilinde yetkili müdürlük başvuru öncesinde teyit edilir.

Pınarbaşı'ndaki vergi dairesi

İlçedeki tacir ve esnafın işe başlama ve beyan işlemleri ile gerçek usulde vergilendirilen çiftçilerin zirai kazanç mükellefiyeti bu dairede izlenir; daire, Kayseri Vergi Dairesi Başkanlığı'na bağlıdır.

SGK Pınarbaşı Sosyal Güvenlik Merkezi

Kayseri Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü'ne bağlıdır; tarımda kendi adına çalışanların sigortalılığı, Bağ-Kur kayıtları ve işyeri tescilleri bu yapı içinde takip edilir.

Kayseri İl Tarım ve Orman Müdürlüğü

İlçe müdürlüğüyle birlikte hayvan ve işletme kayıtları, tarımsal destek başvuruları ve süt ürünleri üreten işletmelerin kayıt-onay işlemlerinde başvurulan kurumdur.

Pınarbaşı Bordro ve SGK — Sıkça Sorulan Sorular

Bayramda ve hafta sonunda süt toplayan personelin ücreti nasıl hesaplanır?

Ulusal bayram ve genel tatillerde çalışılan her gün için işçiye, normal ücretinin yanında bir günlük ücret ayrıca ödenir. Hafta tatilinde çalışılması hâlinde ise dinlenme hakkı ve ek ücret ayrıca değerlendirilir; süt her gün toplandığı için vardiya planı bu iki kuralı birlikte gözetmelidir. Tatil çalışmalarını puantajda ayrı işaretlemeniz, bordronun doğru hesaplanması için yeterlidir.

Yabancı uyruklu bir çobanı sigortalı olarak çalıştırabilir miyim?

Çalıştırabilirsiniz, ancak kural olarak önce Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'ndan çalışma izni alınması gerekir; geçici koruma altındaki yabancılar için mevsimlik tarım ve hayvancılık işlerinde ayrıca muafiyet başvurusu yolu vardır. İzinsiz çalıştırma hem işverene hem çalışana idari para cezası doğurur. İzin ya da muafiyet sonrasında işçi SGK'ya bildirilir ve diğer çalışanlar gibi bordroya alınır.

Çobanın ücretinin bir kısmını elden ödersem sorun olur mu?

Olur; bordroda gösterilen ücret ile fiilen ödenen ücretin aynı olması gerekir. Eksik bildirilen ücret, çalışanın başvurusu ya da bir denetimle ortaya çıktığında prim farkı, gecikme zammı ve idari para cezası doğurur. Ücretin banka yoluyla ödenmesi bu uyumu belgeler ve ileride çıkabilecek anlaşmazlıklarda iki tarafı da korur.

Mandırada sezonluk çalışan işçiye kıdem tazminatı öder miyim?

Kıdem tazminatı için aynı işverene bağlı en az bir yıllık çalışma ve kanunda sayılan bir sona erme nedeni gerekir. Her yıl süt sezonunda aynı işçiyle çalışıyorsanız sezonların toplamı bu süreyi doldurabileceğinden iş ilişkisinin nasıl kurulduğu önemlidir. Hesabın mantığını kıdem tazminatı nasıl hesaplanır yazımızda bulabilirsiniz.

Hizmetlerimiz

Pınarbaşı İçin Öne Çıkan Hizmetler

Tüm Hizmet Bölgeleri

Ücretsiz ön görüşme

İşletmeniz için doğru mali yol haritasını birlikte çizelim

Ücretsiz ön görüşmede mevcut durumunuzu dinliyor, vergi ve SGK yükünüzü azaltacak adımları netleştiriyoruz. Kayseri ofisimizde yüz yüze ya da online.

Ön Görüşme Planla WhatsApp'tan Yazın

Hemen arayın0505 692 06 96